Nu kan du också ansöka om en praktikant!
Läs mer om ansöknings- och rekryteringsprocessen i de informationsmöten som Jobbsprånget arrangerar den 12 och 14 november (se faktaruta).
Här delar Nicole van der Burg och Isabel Hidalgo med sig av sina erfarenheter.
Skulle du rekommendera Jobbsprånget?
– Varje dag! Praktikanterna är mycket skickliga, extremt motiverade och hjälper gärna till. Och vi kan hjälpa dem att hitta jobb genom att ge jobbreferenser bjuda in dem till evenemang, seminarier och workshops så att de kan nätverka inom sitt område, säger Nicole van der Burg som nu anställer en praktikant för andra gången.
Hur var ansökningsprocessen?
– Ansöknings- och rekryteringsprocessen var enkel och välorganiserad, dessutom var Jobbsprångets personal tillgänglig för frågor när vi behövde det, säger Isabel Hidalgo.
I korthet, vad gör din praktikant?
– Vår praktikant har en specifik kompetens som vi saknade och var intresserade av. Hon hjälper oss att designa många experiment som är nya för oss och utför några som vi redan kör i labbet. Hon bidrar också med bra input och hjälper till med dataanalysen, säger Isabel Hidalgo.
– Liksom förra terminen och den här terminen har jag anlitat praktikanter som kan hjälpa mig att utföra laboratorieexperiment, driva projekt, samla in patientprover och utföra forskning och analys. Den här terminen arbetar jag också med en bioinformatiker för att främja analysen av mina data och för att hjälpa till att skriva datavetenskapsbaserade tillämpningar, säger Nicole van der Burg.
Fotnot: Sista dag att ansöka om praktik är 12 december.